Как стать лидером?

Лидер – это человек, демонстрирующий уверенное поведение, который разрешает себе власть.

Если вы чувствуете в себе этот потенциал, обязательно дочитайте статью до конца. Достаточно прожить по этим советам всего 1 неделю, чтобы понять, как стать лидером.

Важно! Все лидерские качества поддаются тренировке.

3 качества лидера

Ответственность

Лидер берет на себя 100% ответственности. Он не винит окружающих или обстоятельства в своих неудачах. В случае провала он анализирует, какие действия привели его в эту точку. В следующий раз он старается предотвратить неудачу.

Лидер не имеет морального права винить других, он авторитет, тот, за кем следуют другие. Он должен просчитывать все ошибки наперед, направляя людей к лучшему результату.

Важно! Вместе с силой и властью всегда приходит ответственность. Когда лидер имеет четкие ценности и стандарты, его последователи тоже следуют им.

Уверенность

Невозможно заранее прокачать уверенность и отправиться к своим целям. Уверенность формируется только на пути к ним.

В любом новом деле даже лидер терпит неудачи. Сначала ничего не получается, но через ошибки и наработку навыков появляется опыт и уверенность.

Когда вы несколько раз пройдете этот цикл, вы перестанете бояться новых. В любом деле можно стать экспертом, приложив усилия.

Грамотная речь

Все лидеры владеют ораторским мастерством. Они говорят громко. Их речь четкая и понятная для всех. Они апеллируют категоричными фразами, которые подчеркивают их уверенность, власть.

Полностью исключены фразы, выражающие сомнение – «я думаю», «мне кажется». Когда вы что-то говорите, это должно звучать как конечный факт.

Интересно! В коллективе многие любят лидера, т.к. он играет роль «родителя», под чьим крылом хочется скрыться от проблем. Люди перекладывают часть ответственности на лидера.

3 правила для экспресс-лидерства

Первое и ключевое качество, выделяющее лидера – это его умение влиять на окружающих людей. 3 простых правила помогут вам заполучить власть в любом коллективе:

1. Призывать людей к действию. Можешь посмотреть для меня вот это, одолжи это и т.д.
2. Давать оценку этим действиям, но не критиковать. Однако эта оценка должна быть нестандартной. Когда люди поймут, что у вас на все есть свое мнение, к вам пойдут за советом. Люди привыкают, что у вас есть решения.
3. Свое видение ситуации. Люди боятся брать на себя ответственность, поэтому в коллективе прислушиваются к тому, кто громко и четко предлагает какое-то оптимальное решение проблемы. Даже если оно не является лучшим, но сказано четко и громко, люди прислушаются к нему.

Действия в концепции лидерства притягивают людей. Очень быстро к вам начнут обращаться за помощью, станут воспринимать как авторитет.

Однако пьянящий успех может лишить рассудка. Чтобы выдержать жизненные испытания, нужно укреплять эти качества, взращивая в себе истинного лидера.

Важно! Вы должны быть лидером не только для окружающих, но и для самого себя.

Взращивание лидера с нуля

Если вы хотите стать истинным лидером, то вам стоит подготовиться к длительной работе над собой.

Изучать других лидеров

Выделите окружающих людей, персонажей кино, которые проявляют лидерские качества и вызывают у вас симпатию. Например, многим нравится Тайлер Дёрден из «Бойцовского клуба».

Отследите, что они делают, чтобы пробудить в вас уважение, как разговаривают, какие решения принимают. Запишите все пункты на бумагу, внедряйте в жизнь.

Озвучивать свои желания

Все мечтают реализовать себя – опубликовать книгу, найти классную работу, выступить на конференции. Однако большинство ждет, когда их пригласят, заметят, позовут в высшее общество.

Когда для начала достаточно подать заявку на конференцию, прийти на собеседование или просто заявить о себе. Никто не получает желаемое потому что «хочет».

Нужны конкретные действия, а также смелость заявить об этом. Тогда двери в новую жизнь начнут открываться.

Расширять кругозор

Так вы сможете вдохновлять и объяснять свою позицию совершенно разным людям. Жизнь часто ставит в непредсказуемые условия, тем более, когда вы сами стремитесь развиваться.

Чем шире кругозор, тем быстрее вы сможете сориентироваться в непредвиденных обстоятельствах.

Важно! Чтобы расширять кругозор, нужно изучать вещи, которые могут быть для вас неинтересными, сложными, скучными или страшными. Это все то, что отвергает мозг, который боится дискомфорта. Часто изучая новый материал, вы натыкаетесь на детали, которые помогают в текущей сфере деятельности.

Закалять характер

Характер лидера проявляется в сложных жизненных обстоятельствах. Люди, ставшие лидерами, ежедневно делая правильные выборы, которые вас закаляют, заставляют напрягаться и куда-то двигаться, взращивают характер.

Параллельно нужно искоренять в себе:

• жертвенность;
• пассивность;
• неуверенность.

Развивать харизму

Благодаря харизме лидер притягивает к себе людей. Харизма поддается развитию:

1. Учитесь любить жизнь в любых обстоятельствах. Окружающих вдохновляют люди, которые умеют делать свою повседневность живой и интересной, наполняют ее смыслом.
2. Будьте инициатором. Пригласите друзей на концерт, организуйте квизы или настольные игры, соберите своих коллег в поездку на ближайшие выходные. Так вы подарите окружающим новые эмоции, сплотите их вокруг себя.
3. Определите, какую ценность вы можете дать окружающим. Например, качественное общение, новые интересы, поддержку. Именно поэтому люди тянутся к лидеру, у него есть ресурсы.

Важно! Настоящий лидер подает пример, а не раздает пустые советы.

Держать удар

Удары судьбы сбили с пути много хороших людей. Чем больше человек жаждет успеха, тем болезненнее для него неудачи.

Из-за первой неудачи человек может забросить бизнес, уволиться с работы. Однако именно в эти моменты нужно учитывать свои ошибки и пробовать снова.

Плюсы и минусы лидерства

Несмотря на всю притягательность, лидерство имеет как свои плюсы, так и минусы.

Плюсы:

1. Привлекательность. Лидеры выглядят смелыми для общества, к ним тянутся.
2. Активная жизненная позиция. Лидеру и его окружению, не бывает скучно.
3. Их сложно назвать ленивыми людьми. Они предпочитают структурировать свой день и все делать в срок.
4. Доверие со стороны общества. Это хорошие организаторы, которым доверяют многие процессы.
5. Успех. Сохраняя уверенность и целеустремленность, лидер обязательно достигает успеха.

Минусы:

1. Лидер является ярким человеком, что делает его заметной мишенью. В случае промаха все недовольство выльется на лидера.
2. Лидер предпочитает одиночество. С ними сложно дружить, строить отношения. Человек должен либо признавать их лидерство, оставаясь в стороне, либо быть выше их.
3. Они категоричны и приемлют только свое мнение.

Лидерство помогает человеку идти к своим целям, проживать полную жизнь со всеми победами и проигрышами.

Если вы не свернете с этого пути, то получите не только признание общества, но и высокое качество жизни, удовлетворенность от проделанной работы.